Apostila Analista de Recursos Humanos Júnior — Concurso FUNCAMP/SP 2026

Conhecimentos Básicos

LÍNGUA PORTUGUESA

• Leitura e interpretação de textos de variados gêneros
• Ortografia oficial e acentuação gráfica
• Morfologia: classes de palavras, flexões e emprego (substantivo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advérbio, preposição e conjunção)
• Sintaxe: estrutura da oração e do período
• Concordância nominal e verbal
• Regência nominal e verbal
• Emprego do sinal indicativo de crase
• Pontuação: emprego dos sinais de pontuação

RACIOCÍNIO LÓGICO E MATEMÁTICA

• Operações com números reais (inteiros, racionais e irracionais)
• Razão e proporção; Regra de três simples e composta
• Porcentagem e juros simples
• Equações e inequações de 1º e 2º graus
• Relações métricas e trigonométricas no triângulo retângulo
• Raciocínio lógico: estruturas lógicas, lógica de argumentação e diagramas lógicos

INGLÊS

• Compreensão e interpretação de textos em língua inglesa
• Gramática aplicada: tempos verbais, pronomes, preposições e conjunções
• Vocabulário técnico e expressões idiomáticas de nível intermediário

INFORMÁTICA

• Pacote Microsoft Office: Word (criação, edição e formatação de documentos)
• Pacote Microsoft Office: Excel (criação de planilhas, uso de fórmulas, funções e gráficos)
• Pacote Microsoft Office: PowerPoint (elaboração de apresentações e inserção de objetos)

ADMINISTRAÇÃO

• Gestão de Pessoas: conceitos e objetivos
• Processo de Recrutamento & Seleção: planejamento e execução
• Técnicas de Recrutamento: fontes internas e externas
• Técnicas de Seleção por Competência: entrevistas e instrumentos de avaliação
• Gestão por Competências: mapeamento e desenvolvimento
• Gestão de conflitos no ambiente de trabalho: estratégias de negociação e mediação
• Indicadores de Recursos Humanos: métricas de desempenho e turnover
• Plano de Cargos, Carreira e Salários (PCCS): estrutura e política salarial

DIREITO DO TRABALHO E PREVIDENCIÁRIO

• Legislação trabalhista: princípios e normas fundamentais
• Legislação previdenciária: conceitos básicos e benefícios

ROTINAS ADMINISTRATIVAS E REDAÇÃO OFICIAL

• Rotinas de Administração de Pessoal: admissão, manutenção e desligamento
• Documentação de pessoal e registros obrigatórios

PEDAGOGIA E DIDÁTICA

• Processo de Ensino e Aprendizagem no contexto corporativo e institucional

Conhecimentos Específicos

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS DO CARGO

• História e documentos Oficiais da Fundação
• Política de Contratação de Pessoal – PCP FUNCAMP
• Política de Gestão de Recursos Humanos - FUNCAMP
• FUNCAMP - Código de Ética e Conduta
• Dinâmicas de grupo: planejamento e aplicação
• Estudo de Caso: análise e resolução de problemas
• Plataformas para divulgação de vagas e ferramentas de hunting
• Profissões Regulamentadas: requisitos legais para o exercício profissional
• Descrição de atividades e análise de cargos

Legislação

LEGISLAÇÃO

• Decreto-Lei nº 5.452/1943 - Consolidação das Leis do Trabalho (CLT)
• Lei nº 13.445/2017 - Lei de Migração
• Lei nº 10.097/2000 - Lei da Aprendizagem
• Lei nº 11.788/2008 - Lei de Estágio
• Lei nº 8.213/1991 - Lei de Cotas para PCD (Planos de Benefícios da Previdência Social)